INFORADAR.ID- Inilah beberapa alasan dari banyaknya perusahaan yang pecat karyawan Gen Z yang harus kamu tahu, salah satunya karena ini.
Ada banyak alasan kenapa banyak perusahaan yang memutuskan untuk memecat karyawan Gen Z, salah satunya yaitu kurangnya profesionalisme dalam bekerja.
Selain kurangnya profesional kerja, ada banyak lagi alasan yang membuat banyak perusahaan memutuskan untuk pecat karyawan Gen Z.
Mau tahu apa saja alasannya? Yuk simak dan baca informasi lengkapnya di artikel ini.
BACA JUGA:Ini 4 Zodiak dengan Tipe Kepribadian Paling Posesif dalam Hubungan Percintaan
BACA JUGA:5 Langkah Sehat Mengatasi Masalah Kecemburuan dalam Hubungan
Jadi, tidak heran jika banyak perusahaan yang memecat karyawan Gen Z.
Munculnya berita ini, karena belakangan ini banyak lulusan Gen Z (lulusan baru) yang meratapi sulitnya mendapatkan pekerjaan.
Ternyata saat ini banyak perusahaan yang ragu untuk merekrut karyawan Gen Z. Faktanya, penelitian terbaru menemukan bahwa 6 dari 10 perusahaan telah memberhentikan karyawan Gen Z.
Ilustrasi-Freepik.com-pressfoto
Itulah yang ditemukan dalam laporan baru dari platform konsultasi pendidikan dan karier, Intelligent.
BACA JUGA:Pecinta Makanan Pedas Merapat! Ini Resep Misoa Ayam Pedas yang Bisa Kamu Buat Sendiri di Rumah
BACA JUGA:Menu Viral! Ini Resep Ayam Kukus Pasundan yang Gurih dan Lembut, Catat Cara Buatnya
Menurut data terakhir, sekitar 6 dari 10 perusahaan memberhentikan karyawan barunya pada tahun ini.
Menurut pihak perusahaan, ada berbagai alasan yang melatarbelakangi keputusan pemberhentian lulusan baru, antara lain menurunnya motivasi kerja karyawan, kurangnya profesionalisme, dan kurangnya kemampuan komunikasi.