Oleh karena itu, berikut ini bebebrapa lingkungan kerja yang cocok untuk orang introvert:
BACA JUGA:3 Kebiasaan Kecil yang Membuatmu Selalu Diingat Orang Lain Menurut Psikologi, Salah Satunya Ini
BACA JUGA:3 Tanda Kantor Kamu Sudah Masuk Zona Toxic, Salah Satunya Karena Ini
1. Karyawan Diberi Kebebasan dalam Berinovasi
Umumnya, lingkungan kerja yang kaku kurang cocok untuk orang introvert, karena mereka lebih suka bekerja dengan kebebasan.
Orang introvert cenderung nyaman dalam situasi yang minim interaksi. Mereka biasanya memiliki bakat mendalam dalam analisis, seni, maupun penelitian, dan mendapatkan energi dari hasil observasi, bukan dari orang lain.
2. Prioritas pada Kesejahteraan Karyawan
Kesejahteraan karyawan, baik introvert maupun ekstrovert, merupakan aspek penting dalam dunia kerja dan kehidupan pribadi.
Hal ini diatur dalam peraturan perundang-undangan di Indonesia. Perusahaan yang memperhatikan kesejahteraan karyawan akan memiliki tingkat pengunduran diri (resign) yang rendah.
Keseimbangan antara hak dan kewajiban di lingkungan kerja sangat penting untuk menciptakan suasana kerja yang kondusif.
3. Penerapan Work-Life Balance
Pekerjaan merupakan hal esensial untuk memenuhi kebutuhan hidup, namun perusahaan juga harus memperhatikan kondisi karyawan.
Karyawan, termasuk introvert, adalah manusia yang bisa mengalami kelelahan atau sakit, terutama jika dihadapkan pada jam kerja yang padat atau lembur.
Pekerjaan yang berlebihan sangat mempengaruhi energi introvert, yang perlu mengumpulkan kembali energinya untuk dapat bekerja secara maksimal.
4. Penerapan Work From Anywhere atau Hybrid
Ilustrasi-Freepik.com-DC Studio